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PRÉVISIONS SALARIALES 2021

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Le phénomène de la rareté de main-d’œuvre, qui caractérise le paysage du marché du travail au Québec depuis quelques années déjà, entraine plusieurs défi s importants pour les employeurs. Les entreprises doivent se démarquer si elles veulent attirer et retenir les talents qui répondent à leurs besoins. Pour ce faire, elles doivent être en mesure d’offrir, entre autres, une rémunération adéquate.

Le Dossier spécial sur les prévisions salariales permet aux employeurs de connaitre les principales tendances salariales pour l’année à venir. Fruit d’une collaboration avec des fi rmes renommées de consultation en ressources humaines, ce dossier comprend également un aperçu de l’enquête sur les augmentations salariales dans les organismes sans but lucratif. En un coup d’œil, ce dossier vous donne accès à des prévisions d’experts afi n de planifi er de façon effi cace votre stratégie de rémunération. À la lumière de ces informations, vous pourrez notamment

Croître dans l’industrie de la construction de l’enveloppe du bâtiment au Québec.

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